常云涛心里想，也许之前杨立新对楚雄一直眼睁眼闭，最后导致在展会上发生冲突，让外界许多人包括东立的jeff都看到了楚雄的过分之处，这一切都是杨立新设好的局，说不准还与秦志磊商量过，或者就是把秦志磊一起套在里面。
以前常云涛不会这样猜想，今天听到的一些事情，让他分析事情的角度不一样了。
不管怎么说，杨立新刚才提到的顾虑也是在情在理，之前常云涛和秦志磊都没有往这面想，听了他这番话，倒一时不知道该说什么。
想了一下，常云涛先开口表态说：“从业务角度，秦志磊主管北京，把整体工作抓起来是会上宣布了。至于抓到什么程度，秦哥可以自己掌握，我会尽量配合，我相信越早走上正轨越好！无论是对东立还是锐士还是其它产品，这种调整对新力都非常重要，而且刻不容缓！”他这是在杨总面前表达对秦志磊的支持。
接下来，话锋一转，“我不是说立马要调走或赶走楚雄，这个也要看他自己是否更够适应新的环境。我也可以再努力帮他一下。”
话很明白，大势所趋，楚雄是新力北京发展的绊脚石，他自己不作出改变，也就不适宜这里的工作。至于怎么处理，可以不急在一时，等北京分公司重新调整好以后，在北京或其它地方对他再做安排，常云涛也不主张赶尽杀绝。
将心比心，楚雄也就是在争取自己的利益，与公司讨价还价时考虑自己多了一些，与客户走的近了一些，分不清远近，这些都不算非常恶劣的事。
新力一直是比较稳定的公司，人员进出不是很频繁，不想让外界改变这种印象。
秦志磊也没有再表达自己的主观情绪，语气也很平静，“我主管北京，也是主要精力在扩招新员工，培训、管理。拓展一些新业务，旧的体系不会做大的调整，包括周挺那里也是如此。”
杨立新点点头，秦志磊的话中没有任何毛病，确实这是他的工作重心。他能够有这种态度，常云涛感觉刚才自己的那番话还是起到了一定的作用。
不过杨立新还是不太放心，又强调了一句：“你处理周挺的关系，包括将来与东立也免不了接触，不要太强势。有些事情不方便的话，可以让常云涛出面。”
这种担心确实也是正常的，秦志磊这种人一露面就有气场，让人不可小觑，这是掩盖不了的，有能力的人个性往往也很强，杨立新还是希望尽量保持一贯的低调，尤其是在东立的圈子里。
秦志磊点点头，不知道听进去了多少，他说：“有什么事情我会和常云涛商量着来，我们是有一些互补的。”
话说到此，也就差不多了，三个人开始喝起酒来，只是有一些各怀心事。
常云涛觉得楚雄离开新力的几率非常高，如果最后把楚雄弄走，孙浩也不会好过，“一个巴掌拍不响”，两人闹矛盾两个人都有责任。而且据秦志磊讲他的观察，孙浩也跟客户搞过一些小动作。也许这种猜测准确率很高，常云涛还是尽量说服大家不要花力气去证实。如果他不能很好的融入团队，新力就可以让他走，没必要去调查自己的员工。
秦志磊同意了，常云涛直觉他是下定决心要弄走孙浩。
不管怎么说，新力年会上提出来的规划还是在一步步地落实之中，对常云涛来说重中之重的任务就是销售团队的建设。
上海和广州的队伍相对比较成熟一些，广州是小毕与罗明秋分管批发业务与工程分销；上海则是谢云和另外一个人郑浩田负责，相对而言负责批发业务的郑浩田能力稍显弱一些。不过对东立华东市场而言，现在暂时不需要能打能闯的猛将了，因为目前批发业务上的开拓市场的空间并不大，那些做批发的经销商都相对比较稳定，多数与东立也走的比较近，不是很担心会有什么大的变
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