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第二百三十一章 奖励(1/3)

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那其他的人到现在还没有一点动静吗?

不过现在还事一半的时间,他们可能就会把这件事情给搞定了吧。

我刚刚准备拿起之前的文件审阅的时候,我办公室的门再一次的被敲响了。

“请进!”

小刘恭恭敬敬的说道:“老板!”

“小刘,怎么了?有什么问题吗?”我还以为是谁呢,原来是刚才从我的办公室里面出去的,小刘。

“我想跟老板您申请一个事情。”

“是关于奖励的事情吗?只要要求合理,我都可以满足你。”

“不是奖励上的事情可以缓缓再说,就是关于工作上面的事情。”

看着小刘这架势,难道是想要让我给他换更好的条件吗?

不过人都是这样的,当做好了一件事情的事情的时候,自己内心的底部**就会越来越强烈。

这些我都是理解的,毕竟他自己本人都是那么的有才能。

像这样的人才,在公司里面也是很需要的。

如果他想要提更多的优惠,以及在公司里面得到更好的待遇,那么他个人的才能和智慧,肯定也是与他所想要的相匹配。

如果说,他自己并没有多么大的本事,就跑到我这里面提这么多的要求,这样的人,我不仅仅不会给他加薪升职,我还可能会让他卷铺盖走人。

但是如果像小刘这样有能力有才华的人,即便是他提了,我也会答应他。

在这个社会里面,就是需要像小刘这样有能力的人。

“说吧,对工作上面有什么要求?”

“我不是把那一项工作给完成了吗?我想要申请一下,去帮助团队里面的其他人,去完成他们的工作。”

小刘说的话的内容,我万万没有想到,我还以为他是想要升职加薪呢?或者说是给她换一个工作环境呢!

看来是我这个当老板的,把自己的员工想得肤浅了。

“你要去帮他们拿下他们手下的工作吗?”

“对啊,这不是距离老板您规定的时期,还有一半的时间吗?反正我也已经手下没有工作了,我还可以帮他们提前完成工作量。”

“好啊!具体的事宜,你让秘书给你沟通吧!你可以去团队里面当核心人物,让他们帮你辅助一下工作。”

“好的,老板,我知道了,那你如果你没有什么吩咐,我就先出去忙了。”

“去吧!”

看来这个小刘不单单是有智慧和才华,还是有很强烈的野心的。

从这一件事情上,没有就可以看的出来,其实小刘是一个挺有远见的人的。

如果换成另一个智商低的人,他肯定在我跟他提出奖励她的时候,她就会说出她的要求。

最简单的一件事情,那就莫过于升职加薪了。

可是,小刘却不同了,他很聪明,他想要再通过另一方面的事情,来展现出自己的智慧与谋略。

这样,才会让我更加的看重他,而且,与此同时,他也能够从工作团队之中,突显出来,展现出来个人的智慧,与工作方面的突出表现。

之后我又把秘书叫了进来,我让她把刚才那一个小刘的资料,呈交了上来。

我觉得小刘这个人不管说是从谈吐方面还是办事能力上面,我觉得都是非常不错的。

可以重点栽培一下,以后说不定对于公司里面而言,还是有很大作用的人。

看了他的资料,我才发现,能够在工作上面表现出来这么出色,不仅仅是因为他是在高校就读,而且还在于他的经历丰富。

同时我还发现了,我和他有一个共同点,那就是我们两个人读的大学是一样的。

但是他
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