在做什么。”我对白敬宁说道。
现在的白白信息科技有限公司,是以络游戏和手游作为主要的开发项目,但这些只不过是小试牛刀,我们最终的目的,是建立一个庞大的络金融帝国,在互联时代赢下安身立命之本。
白敬宁点头道:“放心吧,我会交代清楚的。”
“既然如此,咱们先散会。”我看了看他们四个,见他们都没有问题要说,也不多啰嗦,散会之后,大家各自去处理手头的事情。
公司里面分责到个人头,每个人或者每个团队负责什么事情,分工非常明确,黄静、哨子他们,也只要把决定传达下去,自然有人会把方案做好,然后找到最适合的人去实施。他们和我要做的,是看最后的结果。
作为一个管理者,其实并不是需要事事亲力亲为,如果什么事情都被你做了,你手底下的人干嘛?你花钱请他们来又是干嘛来的?
不管是白金湾,还是白白亦或是协力,这三家公司,我是一年半载不出现,也不会有任何状况发生。
大事小情,都有专门的人负责解决。你要找负责人,好,这个项目是谁签订的,谁是我们公司的负责人,你和他交涉不了的问题,换了任何人过来,结果都是一样的。
老板是谁?老板根本不存在好不好!
你要真找一个老板出来,哪怕是拉一个保安过来,他可以做得出老板可以做的决定。
这个公司是大家的,是所有白金湾人的,从骨子里,大家有这样的一个意识,有这种认同感和归属感。
哪怕是我、哨子,亦或是黄静、星子等人,作为管理层,我们对自己的定位也是非常明确的。我们要为公司数以万计的兄弟姐妹们负责,他们之所以跟着我们,除了信任之外,是可以从我们这儿获取高额的回报。
这个回报除了他们应得的酬劳之外,还有每一个人发自内心的相互尊重,和起于微末,患难相随的情感。
后者,才是每一个白金湾人无法与这个集体割舍的主要原因。
我从公司出来,先给雪莉打个电话,问她晚有没有时间。雪莉当然说她有时间,毕竟我也好几天没去找她了,她想见我是正常的。
和雪莉约好了地点之后,我们分别坐地铁过去。
见面之后,雪莉不顾周围的人的眼色,给了我一个大大的拥抱,然后自然地挽着我的胳膊,我们一去出了地铁站,然后去商场逛一逛,挑挑衣服,试一试鞋子,和普通的小情侣没有任何区别。
雪莉一路跟我聊的都是她们学校的事情,如哪一个同学较有趣,哪一个老师较受欢迎,等等。
我也和她聊了聊胡教授,以及我们班的同学。
结果雪莉根本不听我聊,因为我接触的那些人,跟她接触的人,完全不是一个世界的。以她现在所理解的社会体系,还理解不了那些人的行为模式。
好吧,其实我有时候也理解不了,为什么那些老板出门的时候总是喜欢带一大群人,要么是秘书,要么是保镖的。
带的人多了,开的车也不多,而且必须还都是豪车,每一次出行,都搞得跟皇巡游似的。
当然了,也有很多人理解不了我出门为什么要挤地铁。我说我乐意,你管得着吗?
其实每一个人都有属于他生活的轨迹,你不需要理解别人的生活方式,也不需要别人理解你的生活方式。每个人都做好自己的事情,你会发现你的办事效率会提高很多。如果你身边的人也都是这样做的,你会发现这个世界是前所未有的美好。
可惜的是,现在很多人都把大把大把的时间花在了别人的身。说的念的,都是别人怎么怎么样,却从未见他关心自己的老婆孩子、父母兄弟,甚至于他自己的行为习惯,他鄙夷的人还要粗俗。
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