吞吞地打铁。”
“汗”郑晓路的脑袋里跳起一个古老而过时的词语：“国营企业大锅饭。”
老铁匠道：“大王，您可得想个办法，不然咱们的铁器生产能力就会越来越低了。”
郑晓路严肃地点了点头，道：“放心，你先回去干活吧，这事情我会好好解决。”
大锅饭确实是一个很严肃的问题，看来不光是四川锻造厂，自己的农业加工厂、酿酒厂、羽绒服工厂……这一系列的工厂肯定都有同样的问题，以前四川在打仗，工人们好不容易否极泰来，都有积极性。
现在四川被阎王军占领已经有一年了，一年来工人们最初的热情已经冷却，生产积极性被大锅饭搅得直线下滑，几乎是必然的事情，幸亏自己发现得早，要是晚点发现，岂不是会造成严重的问题。
郑晓路赶紧向着锻造厂的厂长办公室走去，一边走，一边在心里想着解决之道。
后世解决大锅饭的方法，不外乎两种，一种是承包制，一种是计件工资。
承包就是将一些部门，或者整个工厂承包给私人，让私人自负盈亏，以此调动厂长的责任心，不过这种方案自己明显用不上，因为四川锻造厂的问题出在工人身上，厂长张廷禛反倒是很积极向上的一个人。
计件工资倒是比较适合现在的四川锻造厂，这种工资的发放方法就是先规定一个底薪，底薪很低，然后工人们按自己生产出来的物品的产量来领奖金，奖金设得比较高一点，通过这种方法，来刺激工人们提高产量，多拿奖金的同时多产出。
郑晓路赶到张廷禛的办公室后，立即将计件工资的方案说给了张廷禛听，这方案一拿出来，张廷禛顿时大喜，道：“还是大王有办法啊，我也头痛许久了。”
原来张廷禛也早就知道了自己手下的工人们缺乏劳动积极性，但这个问题很难解决，因为铁匠们的技术本来就有高有低，人的状态也有起有伏，所以有人偷了懒也无从责备。一听到计件工资的方案，张廷禛立即跳了半天高，赶紧与郑晓路商讨起细节来。
两人花了整整三天的时间，列出了长长的一张清单，将各个部门，各个产品的标准产量进行了设定。
首先将铁匠们的基本工资从一天一钱银子降为三十文铜钱，然后不同的工种进行计件发工资的规定。比如犁头，如果一天时间打出一个犁头，则发三十五文铜钱的计件工资。
一个工人理论上一天打出两个犁头是不成问题的，三十文的基本工资加上七十文铜钱的计件工资，合起来就是一钱银子，和以前一样，但如果铁匠偷懒，就领不到一钱银子了，如果拼命加油，打多一个犁头，就可以多得三十五文钱。
另外，镰刀、锄头、铁针、来复枪、火炮……两人将所有的产品都进行了规定，像火炮这种要许多天才能做出来的东西，造出来一个的奖金极为高昂。像绣花针这种小东西，则要做出一大把才能得到七十文钱。
这个详细的清单经过分类，分成很多小份，分别抄录到各个车间里，并且立即实施。
郑晓路很关心这件事的结果，就坐在张廷禛的办公室里和他一起等着结果。
没想到新的计件工资制度公布的第一天，各车间汇报上的来的产量就吓了张廷禛一个筋斗，这一天的产量比得上过去的三天。
工人不但没有丝毫不满，反而认为这是一个赚大钱的机会，眼看日落了西山，明明到了下班时间，各个车间里还有许多铁匠在加班加点地打着铁，整个锻造厂几乎变成了不夜城，到处都响着叮叮当当的声音。
这个景像把张廷禛和郑晓路弄了个哭笑不得。
张廷禛忍不住骂道：“这帮子没出息的。”
郑晓路却早有心理准备，只是笑道：“算了，这是人性，
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