么这么低的学历能打败全国那么多的竞选人、当上总经理？还莫名其妙的收购了我们公司。有了这种厉害角色，我看以后大家都不要好过了，俗话说新官上任三把火，还不一定烧到谁的头上！”
话说得太难听，黄露明瞥了她一眼。
那女孩子发现了她的注视，非常不屑地打量了她周身上下之后，撇撇嘴，“这么土气！”
黄露明一头黑色及腰长直发，无论发廊小哥怎么诱惑都不然不烫，经常被说土气，没办法，现在流行的都是，挑染烫，杀马特非主流一般的爆炸头。
终于到了楼层，他们三个一起出了电梯。
知道新的经理要来，公司上下的人早已排在门口等候，黄露明径直走过去，在人群中问了一声，“谁是人事经理？财务在哪？”
人群中走出了两个人，一脸不明所以。
黄露明伸出胳膊，指了指刚才那个在电梯里高谈阔论的女孩子，“初次见面，不好意思要增加工作量给你们。我现在就要实行总经理的权力，开除那个员工。你们抓紧时间跟他办理一下交接手续，嗯，把工资结算好。”
说完，她转身面向那个女孩，“我就是那个低学历冒土气的总经理，而且，我还是一个很小心眼的总经理。你现在可以海阔天空、另谋高就了，如你所愿，第一把火送给你。”
一大群人张大了嘴巴，合不上了。
黄露明一挥手，“愣着干嘛？进会议室全体开会！当然除了这位，你叫……算了，才被炒鱿鱼的小姐，不用跟着来。”
·
会议室。
黄露明并没有啰啰嗦嗦说很多就职宣言。相反，她直截了当提出了接下来几个月团队的工作目标。
第一，是要抓紧时间，用最快的速度跟现有的所有作者进行签约。
第二，是建立起付费模式，首先铺设好读者付费的渠道，保证畅通之后，进行具体费用标准的定夺。
第三，网页要全面改版，重新设计，将现有的不合理的功能分区，重新规划，然后设置人工榜单，为有潜力的作品提高曝光率。
第四，对所有知名作者进行专访，并且整理成文，放在最显眼的地方，达到吸引流量的效果。
第五，更换服务器，保证即使日访问量扩大5到10倍，服务器也不会崩溃，提升读者的体验。
第六，在年底之前举办一次作者大会、一次征文大赛。
“大家都听清楚了吗？需要我复述一遍吗？”黄露明的声音不大，但是清晰有力。
大概是所有职场人都习惯了领导上台之前，首先吹嘘一番自己过去的丰功伟绩，然后再说一些冠冕堂皇的话。
大家都没想到，她竟然一上来就将所有任务目标清晰划分出来，而且规定了相应的时间节点。
他们瞪大双眼，四目相对，缓过神来之后，立刻掏出笔记本，尽量将听到的内容都记了下来。
黄露明看着男男女女一起低下去埋头苦些的脑袋，得不到回应让她皱起了眉头。她微微提高了音量，敲了敲旁边的白板。
“按照我个人的工作风格，其实今后对于大家只有三点要求：第一不许早到，第二不许晚退，第三保证效率！”
说着，就顺手将这三条清清楚楚地写在了白板上。
顿时，下面的人抬起头来，但是嘴里面好像都塞了无形的卤鸡蛋，张得又大又圆。
黄露明迎着他们疑惑的目光点点头，“你们没有看错，就是不早到、不晚退。根据我的经验，在正常的工作时间，如果完不成工作任务的话，那么只有两种可能性。”
“第一，是你的工作能力不够，第二，是你的工作量不合理。我不需要所有人假装假装勤奋。假装的努力只能感
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